Должность, Заработная плата, Отделение Социально-бытовые условия, льготы и компенсации
Обновлено: 2020-02-12

Врач рентгенолог

60000 руб.

Поликлиника №2 (г. Севск), поликлиника (п.Навля)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 2
Материальное стимулирование:
выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
надбавка за качество выполняемых работ
Предоставление жилья:
Предоставляется одно-, двухкомнатные квартиры в общежитии на территории больницы.
Примечания:
3000 руб. к отпуску, возможность совмещения и совместительства при наличии соответствующих сертификатов, выделение подъемных 20 000 рублей для молодых специалистов.

Врач-хирург

45000 руб.

Хирургическое отделение №1 (п. Навля)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 1
Материальное стимулирование:
выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении других работ, отклоняющихся от нормальных
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
надбавка за качество выполняемых работ
Предоставление жилья:
Планируется предоставление служебного жилья.
Примечания:
Выплата за дежурства. возможность совмещения и совместительства при наличии соответствующих сертификатов. Материальная помощь 3000 рублей к отпуску.

Врач невролог

42000 руб.

Стационар (г. Севск)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 1
Материальное стимулирование:
выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за качество выполняемых работ
Предоставление жилья:
Предоставляется одно-, двухкомнатные квартиры в общежитии на территории больницы.
Примечания:
3000 руб. к отпуску, возможность совмещения и совместительства при наличии соответствующих сертификатов, выделение подъемных 20 000 рублей для молодых специалистов.

Врач оториноларинголог

42000 руб.

Поликлиника №2 (г. Севск)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 1
Материальное стимулирование:
надбавка за стаж непрерывной работы
надбавка за качество выполняемых работ
Предоставление жилья:
Предоставляется одно-, двухкомнатные квартиры в общежитии на территории больницы.
Примечания:
3000 руб. к отпуску, возможность совмещения и совместительства при наличии соответствующих сертификатов, выделение подъемных 20 000 рублей для молодых специалистов.

Врач-педиатр участковый

42000 руб.

Поликлиника №2 (г. Севск)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 1
Материальное стимулирование:
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
надбавка за качество выполняемых работ
Предоставление жилья:
Предоставляется одно-, двухкомнатные квартиры в общежитии на территории больницы.
Примечания:
3000 руб. к отпуску, возможность совмещения и совместительства при наличии соответствующих сертификатов, выделение подъемных 20 000 рублей для молодых специалистов.

Врач-эндокринолог

42000 руб.

Поликлиника №2 (г. Севск)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 1
Материальное стимулирование:
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
надбавка за качество выполняемых работ
Предоставление жилья:
Предоставляется одно-, двухкомнатные квартиры в общежитии на территории больницы.
Примечания:
3000 руб. к отпуску, возможность совмещения и совместительства при наличии соответствующих сертификатов, выделение подъемных 20 000 рублей для молодых специалистов.

Врач-хирург

38000 руб.

Поликлиника №2 (г. Севск)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 1
Материальное стимулирование:
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
надбавка за качество выполняемых работ
Предоставление жилья:
Предоставляется одно-, двухкомнатные квартиры в общежитии на территории больницы.
Примечания:
3000 руб. к отпуску, возможность совмещения и совместительства при наличии соответствующих сертификатов, выделение подъемных 20 000 рублей для молодых специалистов.

Врач-акушер-гинеколог

35000 руб.

поликлиника №1 (п.Навля)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 1
Материальное стимулирование:
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
надбавка за качество выполняемых работ
Примечания:
материальная помощь 3000 рублей к отпуску.Единовременная компенсационная выплата по программе "Земский доктор" в размере 1000000 рублей, возможность совмещения и совместительства при наличии сертификатов.

Врач-невролог

35000 руб.

Терапевтическое отделение №1 (п. Навля)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 1
Материальное стимулирование:
выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении других работ, отклоняющихся от нормальных
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
надбавка за качество выполняемых работ
Предоставление жилья:
Планируется предоставление служебного жилья.
Примечания:
возможность совмещения и совместительства при наличии соответствующих сертификатов. Материальная помощь к отпуску 3000 рублей.

Врач-фтизиатр

30000 руб.

Поликлиника №1 (п. Навля)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 1
Материальное стимулирование:
выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда
выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении других работ, отклоняющихся от нормальных
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
надбавка за качество выполняемых работ
Предоставление жилья:
Планируется предоставление служебного жилья.
Примечания:
Возможность совмещения и совместительства при наличии соответствующих сертификатов. Материальная помощь 3000 рублей к отпуску.

Фельдшер скорой медицинской помощи

23000 руб.

отделение скорой медицинской помощи №1 (Навля)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 1
Материальное стимулирование:
выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении других работ, отклоняющихся от нормальных
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
надбавка за качество выполняемых работ
Примечания:
материальная помощь 3000 рублей к отпуску.Единовременная компенсационная выплата по программе "Земский фельдшер" в размере 500000 рублей, возможность совмещения и совместительства при наличии сертификата

Заведующий ФАП-фельдшер

20000 руб.

ФАП (Навлинский район)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 7
Материальное стимулирование:
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
надбавка за качество выполняемых работ
Примечания:
материальная помощь 3000 рублей к отпуску.Единовременная компенсационная выплата по программе "Земский фельдшер" в размере 750000 рублей.

Заведующий ФАП-фельдшер

18000 руб.

ФАП (Севский район)
Полный рабочий день
Количество вакансий: 2
Материальное стимулирование:
надбавка за стаж непрерывной работы
премиальные выплаты по итогам работы
надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
надбавка за качество выполняемых работ
Предоставление жилья:
Предоставляется одно-, двухкомнатные квартиры в общежитии на территории больницы.
Примечания:
материальная помощь 3000 рублей к отпуску.Единовременная компенсационная выплата по программе "Земский фельдшер" в размере 750000 рублей.

Размер шрифта

Контраст

Межстрочный интервал

Изображения